INAEK

Eurostat: «Η Ελλάδα τελευταία στην ΕΕ στους μισθούς δημοσίων υπαλλήλων»

Η Ελλάδα καταγράφει τους χαμηλότερους μισθούς δημοσίων υπαλλήλων στην ΕΕ με απόκλιση 58% από τον ευρωπαϊκό μέσο όρο.

Στην τελευταία θέση της Ευρωπαϊκής Ένωσης βρίσκεται η Ελλάδα όσον αφορά την αγοραστική δύναμη των δημοσίων υπαλλήλων, σύμφωνα με στοιχεία που επικαλείται έρευνα και βασίζονται σε δεδομένα της Eurostat.

Η μελέτη αναφέρει ότι οι περίπου 700.000 δημόσιοι υπάλληλοι στη χώρα λαμβάνουν κατά μέσο όρο 1.324 PPS μηνιαίως, όταν ο ευρωπαϊκός μέσος όρος ανέρχεται στα 3.152 PPS. Αυτό αντιστοιχεί σε απόκλιση της τάξης του -58%, με την Ελλάδα να καταγράφει τη χαμηλότερη επίδοση ανάμεσα στις 27 χώρες της ΕΕ.

Σύμφωνα με τα ίδια στοιχεία, η χώρα εμφανίζεται πίσω ακόμη και από κράτη όπως η Βουλγαρία και η Ρουμανία, ενώ η ψαλίδα από τον ευρωπαϊκό μέσο όρο παραμένει σχεδόν αμετάβλητη από το 2021.

Διαφορά με τον ιδιωτικό τομέα

Όπως επισημαίνεται, το συνολικό ετήσιο εισόδημα των δημοσίων υπαλλήλων είναι περίπου 20% χαμηλότερο σε σχέση με τον ιδιωτικό τομέα, κυρίως λόγω της απουσίας 13ου και 14ου μισθού, αλλά και της μη τιμαριθμοποίησης των μισθολογικών κλιμακίων.

Δομικά προβλήματα στο Δημόσιο

Η έρευνα αναφέρεται επίσης σε ζητήματα στελέχωσης, καθώς μεγάλο μέρος των υπηρεσιών καλύπτεται από συμβασιούχους ορισμένου χρόνου αντί για μόνιμο προσωπικό.

Παράλληλα, επισημαίνεται ότι το 37% των εργαζομένων στο Δημόσιο είναι άνω των 55 ετών, γεγονός που δημιουργεί έντονη ανησυχία για το μέλλον, λόγω των επικείμενων μαζικών συνταξιοδοτήσεων.

Προβληματισμός για το μέλλον

Σύμφωνα με την ανάλυση, η έλλειψη μόνιμων προσλήψεων και η υποστελέχωση οδηγούν σε πίεση των υπηρεσιών και μετακύλιση ευθυνών στους πολίτες, ειδικά μέσα από τις ψηφιακές διαδικασίες.

Παράλληλα, τίθεται ζήτημα μειωμένης ελκυστικότητας του Δημοσίου ως εργοδότη, καθώς σε αρκετούς κλάδους οι αποδοχές του ιδιωτικού τομέα είναι σημαντικά υψηλότερες.

Προτεινόμενα βίντεο


Αξίζει να δείτε


Δείτε Περισσότερα